intersystems

合言葉は、
「お客様に感激を与える仕事を」

私たちインターシステムズは、便利で社会の役に立つサービスを実施するためのシステムを構築し、運⽤サービスと⼀体になって、お客様に喜んでもらえることをわが⾝の喜びとしています。

大手企業様の開発パートナーである当社。
法人向けシステムの開発・評価・サービス提供・運用などのプロジェクトを1次請けとして数多く担当してきました。
様々なプロジェクトに携わることができる環境、すべてのプロジェクトチームがワンフロアで働く環境において、一人ひとりのエンジニアが成長し、互いに協力し高めあい、品質の良い仕事をする。それを大事にしています。
お客様のご要望通りにシステムを開発することだけが、私たちの考えるお客様の満足ではありません。
だからこそ、お客様とともにサービスを考え開発できる環境は、当社の一番の強みです。
私たちは今、新しいサービスを共に推進するメンバーを求めています。

開発のヒントはお客様の中にあります。
お客様とのコミュニケーションの中で、それを感じ取り、引き出すことができる方。
自由な発想で新しいサービスの開発に挑戦したい方。
ぜひ当社で一緒に、お客様に感激を与える仕事をしていきましょう!

労働条件・福利厚生

勤務地・交通
【本社事業所】
神奈川県横浜市都筑区茅ケ崎中央8-33
サウス・コア6F
・横浜市営地下鉄ブルーライン/グリーンライン「センター南駅」より徒歩3分

【その他の事業所】
神奈川県横浜市内、川崎市内、千葉県千葉市内

◎転居を伴う転勤はありません。
勤務時間
8:30~17:00(実働7.5時間)
※残業:月平均0~10時間程度
※時短勤務制度あり
給与
月給 20万円以上
※経験・能力を考慮し、給与額を決定いたします。
  • 職務手当
  • 所定外勤務手当
  • 給与改定年1回
  • 賞与年2回(6月・12月)◎昨年度実績3.6ヶ月分
休日休暇
  • 週休2日制(土・日)
  • 祝日
  • 夏季休暇
  • 年末年始休暇
  • 有給休暇
  • 特別休暇

◎年間休日125日
◎産休・育休取得復帰実績あり。

福利厚生
  • 社会保険(健保・厚生年金・雇用・労災)
  • 交通費支給(上限あり)
  • 退職金制度
  • 表彰制度
  • 健保組合保養所(伊豆)
雇用形態
正社員
契約社員(賞与・退職金は月額給与に含むほかは、法令または社内規定の通りです。):短時間勤務も可能です。
※試用期間あり

応募要項

システムエンジニア

仕事内容
当社は、開発からサービス運用までを自社で手掛けることを強みとしています。 開発したシステムをご利用いただき、お客様の効率化に寄与するだけでなく、サービス運用まで支援することで、お客様と一体となって業務を推進しております。それゆえに、10年以上もお取引を続けていただけるお客様が多数いらっしゃいます。
これには、ただ要望を形にするシステムを作るということではなく、常にお客様とともに考え、コミュニケーションをとり、丁寧にシステムを設計することでしかなしえないことだと考えております。システムエンジニアには、お客様の要望に潜む課題を発見する力、また、業務全体の流れや仕組みを理解し、時には想像して提案する力が求められます。また、社内では3~5名の開発メンバーをまとめ、リリース、サービス運用へ引き渡すプロジェクトリーダーとして活躍を期待しています。
応募資格
IT業界での開発経験
※マネジメントの経験者歓迎します。
募集背景
業務の拡大に伴う増員(2020年以降開始する新規業務あり)
雇用形態
正社員、契約社員

プログラマー

仕事内容
ソフトウェアの自社内開発に取り組んでいる当社。企画・設計・開発・運用まで一貫して対応できる体制。また、運用後も定期的な改善に取り組む姿勢が高く評価されています。その中でも、必要と感じたシステムなどを取り入れる際に、エンジニア自らが新しい知識やスキルの取得に取り組むのも評判です。そんな当社で、プログラマから始めて、エンジニアへのキャリアを歩んでください。
応募資格
IT業界の経験(職種は問いません)
テスター、コーダー、プログラマなどを想定しています。
「要件定義など上流工程に挑戦したい」とキャリアアップ志向の方を歓迎。
※学歴不問。職種未経験者・第二新卒者歓迎。経験年数やブランクなどは一切問いません。
募集背景
ニーズに合うソフトウェア開発に取り組んでいる当社。直接取引かつ自社内開発に取り組んでいることが特徴です。「お客様を理解し、お客様の求めるものまで理解する姿勢」を大切にしてきた結果、続々と新しいサービスが生まれています。そこで組織強化のために新しいメンバーを迎えることになりました。
雇用形態
正社員、契約社員

テストエンジニア

仕事内容
システムのテストを担当いただきます。
テストエンジニアは、製品の品質を決定するとても大事な役割を担っています。
当社では、本社で自社開発システムを担当するテストエンジニアのほか、お取引先様へ常駐して他社製品のソフトウエアを評価するテストエンジニアがいます。担当はローテーションで配属しますので、グローバル企業様の製品に触れることができます。
  • テスト仕様書の作成
  • チェックリストの作成(Excel)
  • テストの実施(SQL)
  • 報告書の作成(Excel、Word)
担当するシステムを多方面から、テストします。とても細かく地道で根気のいる業務です。テストを十分に実施することで、運用後の不具合や障害の発生を未然に防ぐことができるため、製品の品質を託されたと言えるかもしれません。開発時の想定利用だけでなく、様々な利用や環境を想定してテストする応用力や、不具合を発見した際には、自らソースコードを読み不具合箇所を発見する技術力も求められます。
応募資格
IT業界の経験
テストエンジニアの経験(アプリ、Webシステム等)
システム開発の知識
※将来的にプログラマーへのキャリアップを考えている方も歓迎
募集背景
業務の拡大に伴う増員(2020年以降開始する新規業務あり)
雇用形態
正社員・契約社員
お取引様常駐の場合は、当社で正社員または契約社員として雇用し、派遣社員として勤務いただきます。

サービスエンジニア

仕事内容
当社の開発したシステムを運用するセクションでのお仕事です。(一部、他社開発システムを含んでいることがあります。)
業務内容は多岐にわたりますが、ユーザー向けのサポート業務を担当していただきます。
(自動車関連サービスの運用業務)
  • システムへのデータ入力、メンテナンス
  • データの確認
  • 集計、分析(Excel、Access、SQL)
  • 問い合わせ対応
    (建築関連サービスの運用業務)
  • システムの使い方説明、ユーザーマニュアルの作成
  • DM発行
  • オプション業務(導入支援サービス、図面登録サービス等)
  • 問い合わせ対応
新機能リリース時などには、ユーザー視点からのシステムテストなども担当いただくことがあります。
サービスエンジニアとして、障害なくシステム運用を担うことは重要かつ大変な業務ですが、日々の業務を通じて、自らの気付きやユーザーからの意見等にきちんと向き合い、開発チームにフィードバックを行うことも、当社がサービスエンジニアに求める大事な点です。
応募資格
IT業界の経験
英語(一部の業務では、英語を使います。
募集背景
業務の拡大に伴う増員(2020年以降開始する新規業務あり)
雇用形態
正社員、契約社員

インフラエンジニア

仕事内容
社内のインフラを掌るチームで、ネットワーク、サーバー、PCおよび周辺機器の提案、調達、管理だけでなく、社外向けのインフラ構築および保守を担当いただきます。
また、セキュリティ部門として社内外の対策、改善に取り組んでいただきます。
技術の進歩、新製品の動向、最新のセキュリティ情報に敏感になるだけでなく、必要な環境において最善のインフラを提案・提供する部門でなければなりません。そのためにも、社内外とのコミュニケーションや情報収集力および発信力、調整力といったスキルも必要です。
  • システム構築
  • システム設計、調達
  • ログの監視や解析
  • テスト
  • 報告書の作成(Excel、Word)
応募資格
IT業界の経験
インフラエンジニアの経験
ネットワーク、Linuxの知識
募集背景
業務の拡大に伴う増員(2020年以降開始する新規業務あり)
雇用形態
正社員、契約社員

翻訳

仕事内容
主に、お取引先様へ駐在し、業務をご担当いただきます。グローバルに事業展開されているお取引様の製品開発部門の翻訳業務です。具体的には、次のような業務があります。
  • 技術資料の翻訳業務(日→英)
  • 海外とのメールの翻訳
  • 製品マニュアルの翻訳(日→英、英→日)
  • 会議等での通訳

※配属の部門により、業務内容やメンバー人員は異なります。
ただ、「翻訳」するのではなく、製品開発部門の一員として担当する製品の品質を担うという意識をもって仕事に臨むことで、当社の翻訳スタッフはお取引先様からも高い評価をいただいております。
なお、就業条件は派遣先により異なることがあります。

応募資格
翻訳業務の経験。技術翻訳の経験があるとなおよいです。
TOEIC850点以上、または同程度のレベル
PCスキル(Word、Excel、PowerPoint)
日本語でのコミュニケーションができる方
募集背景
翻訳スタッフの増員
雇用形態
契約社員
当社で契約社員として雇用し、派遣社員として就業先で勤務いただきます。
(無期雇用転換、正社員雇用転換の実績あり)

応募フォーム

働く人の声

お客様に感激を与える仕事を

入社16年目 男性

『穏やかな環境で大好きなシステム開発を』

現在の仕事の内容は?
PHPによるWEBシステムの開発、保守作業。
現在の仕事において、どんなところにやりがいを感じますか?
お客様の問合せ事項などについて回答し、問題を解決できたとき。
作成したプログラムについて仕様通り動作したとき。
テストでバグが見つかったとき。
社風は?
穏やかな社風。

入社12年目 男性

『コミュニケーションが苦手な人も相談しやすい環境』

現在の仕事の内容は?
社内外のITインフラ管理・構築。
社風は?
課ごとの垣根がなく、気軽に相談等のコミュニケーションが取りやすい職場です。
休日・休暇の過ごし方は?
映画鑑賞。

入社3年目 女性

『働きやすさに驚きました』

現在の仕事の内容は?
BIツールを利用した日次配信業務と、VBAを使ったツールの作成 等。
現在の仕事において、どんなところにやりがいを感じますか?
少人数チームなので、上流工程から業務に携わることができ、実際にお客様の声を聴き、それをどう支援できるかを考え提案できるところです。
社風は?
  • アットホーム
  • 管理職に女性が多く、ママさんが働きやすい環境
  • 定時退社の意識が高い
この会社ならではの魅力は?
小規模な会社なので、誰が何か言った訳でもないのに、自然とみんなでサポートをしあっています。
個人的には、家からも保育園からも近く、また時間休制度(*)もあるので、保育園行事や役所手続きなども、制度を利用して平日に用事を済ますことができるところも魅力です。
*時間休制度=1時間単位で有給休暇を取得できる制度です。
就職活動中の方に伝えたいこと
特に、IT業界にブラックなイメージ(残業が多い、女性が働きにくい、職場環境に問題がある)を持っている方は、うちの会社を見てこんなIT会社あるんだなと驚かれると思います。

入社3年目 女性

『女性も中長期的なキャリアが描ける会社』

現在の仕事の内容は?
採用関係業務、入退社の手続き、給与計算、社会保険関係業務等、人事労務職全般を担当しています。
社風は?
社員のみなさんがとても優しく、困ったときに助けてくれます。
社長、経営陣とも距離が近く、風通しがいいです。
この会社ならではの魅力は?
自分のやる気次第でどんどんチャレンジさせてくれます。
人事労務職は未経験からのスタートだったのですが、早いうちから幅広い仕事を任せてもらえました。
仕事と育児を両立している先輩社員が多く、女性も安心して長く働くことができるところも魅力です。
休日・休暇の過ごし方は?
家でゆっくりしたり、友達と遊びに行ったり、ライブに行ったりして楽しんでいます。
有給休暇も取得しやすいので、プライベートの予定も立てやすく、ありがたい環境です。

入社8年目 女性

『自社開発システムを利用した運用業務』

現在の仕事の内容は?
メンテナンス・パッケージの管理システムの事務センター運用業務を行っています。
現在の仕事において、どんなところにやりがいを感じますか?
日々状況が変わるなかで月次の処理を問題なく終えられたとき、またそのことを評価していただけたときに充実感を感じます。
休日・休暇の過ごし方は?
家事やお出かけをして過ごしています。平日に有給休暇を使って子どもの学校行事に参加することもあります。

入社7年目 男性

『ユーザーの声を直接聞くことができる環境』

現在の仕事の内容は?
システムの要件定義から開発までを一貫して実施しています。
開発担当でありながらクライアントの皆様から直接要望を汲み上げる立場でもあり、開発する製品に直接反映できるのが強みと言えます。
社風は?
比較的先輩・後輩同士の壁が低く風通しの良い雰囲気を感じます。
難題があった場合には周囲の方々と共有もしやすいと思います。
休日・休暇の過ごし方は?
会社の周辺の交通機関の利便性が良いことを生かし、カメラを手に鉄道に乗って、風景を撮りに行くことが多いです。
神奈川県に横浜や鎌倉、江ノ島など観光スポットが多いのも強みです。

入社2年目 女性

『お客様からの「ありがとう」が喜びです』

現在の仕事の内容は?
製造業の製品設計開発工程における課題解決管理システム。
Webベースのプログラムの設計、開発、運用を行っています。
現在の仕事において、どんなところにやりがいを感じますか?
お客様から直接要望を聞き、提案を行っているので、納品した時に感謝の言葉をいただけることがやりがいにつながっています。
社風は?
現役の技術者である社長の強力なリーダーシップの下、社員一同でコミュニケーションを密に取りながら明るく挑戦的な姿勢で仕事に取り組んでいます。
この会社ならではの魅力は?
子育て中の女性が多く、家庭の都合で仕事に従事できない時に他のメンバーがフォローしあえる環境です。また、男女関係なく個人の状況を考慮した無理のない仕事量の調整が可能で、ワークライフバランスに優れた会社だと思います。
 


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